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La Déontologie Professionnelle au sein d’AXA reflète notre Vision et nos Valeurs. Cette Vision et ces Valeurs guident notre comportement quotidien et sont à l’origine des stipulations de ce Code.
Notre métier : la Protection Financière
Conscients et fiers de la contribution de notre métier au développement économique et social du Liban, nous l’exerçons de façon responsable, en respectant, comme dans tous les pays du monde où le Groupe exerce son activité, les mêmes valeurs (Esprit d’Équipe, Intégrité, Innovation, Réalisme, Professionnalisme,) et les mêmes engagements (visuel ci-dessous) vis-à-vis de nos différents partenaires, en leur permettant de «Vivre Confiant ».
Ce Code de Déontologie, adopté par AXA Middle East SAL définit les normes minimales que doivent respecter toutes les sociétés du Groupe, et comporte les règles suivantes: - Code de Déontologie Professionnelle
- Réglementation concernant le Contrôle et l’Utilisation d’Informations Matérielles Non Publiques (« Règle de la Muraille Déontologique »)
- Réglementation concernant la Conservation et l’Archivage des Dossiers
- Réglementation concernant la Négociation des Titres du Groupe AXA (“Règle concernant le Délit d’Initié”)
- Réglementation concernant la Fraude Interne
- Charte relative à la lutte contre le blanchiment des capitaux
Ce Code de Déontologie s’applique à: - Tous les salariés d’AXA Middle East
- Ses dirigeants
- Ses administrateurs
- Ses agents généraux, leurs délégués, et leurs collaborateurs
Les courtiers, les parties contractantes et les consultants ne sont pas concernés par ce code. Pour consulter le code de déontologie, cliquez-ici.
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